各有关单位:
为了提高赴日技能实习生学习日语的积极性，提倡勤奋刻苦、积极向上的学习风气，以期更好地完成技能实习工作，经我公司大会审议通过本奖励办法：
一、本奖励办法的对象：非以日本语能力为招聘前提的所有赴日技能实习生。（注：在国内已经通过日本语能力测试N1，N2级别,赴日后再次报考并通过相同级别无效）
二、本奖励办法的评审依据：在日本国内，通过由日本国际教育支援协会举办的日本语能力测试（JLPT）并获得等级证书。
三、按照通过测试的时间和级别给予相应的日元奖励，各奖级不兼得；先通过低级别后通过高级别的，在通过高级别后补齐差额。奖励金额如下所示：
四、奖励方式：
1、通过组合的协力，N2合格者颁发嘉奖状以及奖金；N1合格者颁发嘉奖状和奖励金并记功一次，归国后对于我公司推荐的工作享有优先选择权。
2、向日方组合和会社送达感谢信。
3、向亲属颁发证书，赠送慰问品。
五、本奖励办法自二O一O年一月一日起制定实施,于二○一二年八月八日执行第一次修正，并以此修正日期始发生效力。
